[転職活動][社会人3年目]スキル無し社会人3年目(28歳)の転職活動①

関西の大学院を卒業して、神奈川の会社に入り3年が経った。

なかなかに転職活動の厳しさを感じている今日この頃である。

私のような人を生み出さないためにも転職活動ログとして残しておこうと思う。

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転職活動のきっかけ

同棲している彼女との今後を考え、大阪へ生活拠点を移すことになり、転職活動を始めた。

ちなみに特にこれがやりたいってことはない、、、

今はガソリンエンジン周りの仕事をしており、沈んでいく船に乗り続けていくことはできないと他業界を志望。

スペック

  • 関西の大学院修了(物理学研究科)
  • TOEIC 830点
  • ITパスポートを2020年10月に取得 (これはあんまり意味ない)
  • 今年28歳
  • 社会人歴3年目
  • 自動車機器会社に勤務

十分いけそうではと思われるかもしれないが、社会人の転職活動は現在の業務内容とスキルが大きく関わってくることを実感し始めている。(おそい)

現在の業務、何が問題か

現在の業務は簡単にいうとエンジンのシステムをいい感じにする仕事。システムを構築するわけでもなくエンジンの挙動をいい感じにする仕事である。

多くの方がご存知のように、ガソリンエンジンなどの排ガスを放出してしまう車は今後売れなくなっていく。

つまりエンジン関連の仕事は縮小していく、今後エンジンに力を入れていく企業などはない。

30年後などを考えるとほぼ確実に衰退するこの業界にいるのは流石に厳しい。急に無職になるのはまずい。

これがまだ大卒3年目だとすると25歳でまだまだ範囲が広いのかもしれないが、頭でっかちな物理学研究科を修了し、28歳になる年である。。。

大卒で就職していた場合、そろそろ中堅のポジションになってくる。

色々焦ります。

登録エージェント

  • エンエージェント
  • リクルートエージェント
  • Linkedin
  • ビズリーチ

ビズリーチやLinkedinは登録すると、色々なエージェントからスカウトがくる。

ビズリーチ経由では2つのエージェントと、Linkedin経由では1つのエージェントに相談。

これまでの活動

最初はとりあえず感が強く、リクルートエージェントやエンエージェントに登録し、担当者と電話面談。

リクルートエージェント:

担当者が近い歳で馴染みやすい上に、職務経歴書添削も丁寧だった。何社か書類選考を出したが通過せず、さらに担当の方が退職してしまい、なぜか猛烈にやる気が失せた。今は自動メールで求人が送られてきているのみ。

エンエージェント:

求人がなんだか微妙なものが多く、結局どこにも出さなかった。今も求人はちょくちょく送られてきている。希望勤務地と異なる九州の求人がなぜか多い。。。

Linkedin:

職場の先輩からの勧めでとりあえず登録、エージェントから連絡があったので面談までしたが、やはりエンジン周りの求人しか案内されず、そこから連絡とってない。

本腰を入れたく、ビズリーチに登録し、クイックとギブクリエーションの担当者と面談。

クイック:

関西で働きたいと言っているのに、「今フルリモートOKなので」という理由でなぜか東京拠点を進めてくる。とりあえず書類選考で2社通過(コンサル系)

1社面接。「人格も評価しますが、未経験の状態からだと研修が必要となり、関西希望だと厳しいので不採用」的な感じでおわった。。。

もう1社は来週に面接。面接練習ぐらいの気持ち。

ギブクリエーション:先週に担当者と面談。職務経歴書の内容など細かくアドバイスをもらい修正。担当の方も遅い時間まで対応くださっていたりと親身。これからお世話になる。

まとめ

いろんなエージェントの担当者と話をしてきたが、「向こうもビジネスやもんな。」って感じることは多い。

とりあえずスキルがないなりに独学でプログラミングや情報系の基礎知識をつけていこうと思う

もし今学生に戻れるなら、

最初に入る会社でどんな業務をして、どんなスキルが身につくのかをしっかりと吟味する。

今回はここまで。頑張ろう。

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